
おはようございます☀️株式会社鳶翔です👷🏾♂️✨
「最初は何も分からなくても大丈夫?」
「どれくらい成長できるんだろう?」
未経験で建設業界に入ると不安や疑問もありますよね。
もちろん成長スピードには個人差がありますが
毎日の現場で経験を積んでいけば
3か月でもできることは少しずつ増えていきます。
今回のブログでは
株式会社鳶翔で働く新人職人の
3か月後の成長イメージをまとめてみました🔥
入社直後は“わからない”が当たり前!
入社したばかりの頃は現場のことが分からなくて当然です。
専門用語も多く、初めて見る資材もたくさんあるため
未経験者の方は誰でも戸惑うと思います。
だからこそ最初は先輩の動きを見ながら基本を覚えていく期間です。
1か月目|まずは現場に慣れる
まず現場の雰囲気や仕事の流れに慣れることが目標です。
〈できるようになっていきたいこと〉
✅ 元気な挨拶・返事
✅ 現場での基本的なルール
✅ 道具の名前
✅ 足場資材の名前
✅ 資材の運搬・整理
✅ 作業前の安全確認
✅ 先輩への報告・質問
この時期は、技術を完璧に覚えることよりも
安全に現場で動けるようになることが大切です。
わからないことがあれば、先輩にどんどん質問しましょう。
2か月目|少しずつ自分で動く
少しずつ現場の流れが分かってきます。
先輩に言われる前に準備できることも増えてきます。
もちろん、まだまだ分からないことはあります。
しかし!
“言われたことをやる”から“次に必要なことを考える”へ
少しずつ変わっていく時期です。
これは新人職人にとって大きな成長です🔥
3か月目|仕事の流れが見えてくる
入社したばかりの頃とは見える景色が変わってきます。
先輩から細かく指示されなくても動ける場面が増えてきます。
3か月で“一人前”になるわけではありません!
ここは非常に大切なポイントです。
入社3か月=一人前の職人というわけではありません。
鳶職は経験を積むほど新しい課題や技術が出てくる仕事です。
3か月では、まだまだ覚えることがたくさんあります。
でも、何も分からない状態から少しわかる状態になる。
この変化が非常に大切です。
3か月後に、入社した頃よりできることが増えたと
自分で感じられれば大きな成長です✨
成長する人に共通していること
同じ未経験からスタートしても成長スピードには違いがあります。
その中でも大切なのが
素直に聞くこと、挑戦すること、失敗から学ぶことです。
わからなければ質問する。
教えてもらったら実践する。
うまくいかなかったら原因を考える。
そしてもう一度挑戦する。
この繰り返しが職人としての力につながっていきます。

その先にはもっと大きな成長がある!
3か月を過ぎれば、さらに仕事の理解が深まっていきます。
その後も半年、1年と経験を積むことで
少しずつ職人としての役割も変わっていきます。
資格取得にチャレンジすることで
仕事の幅を広げていくこともできます。
ここからどんどん成長していきましょう👷🏾♂️🔥
今日もよろしくお願いします🔥

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